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La siniestralidad laboral baja un 6,54% en la provincia durante el segundo trimestre

Abogado Accidente Laboral — Tue, 31 Aug 2010 07:09:33 +0000

La provincia de Málaga registró un total de 5.401 accidentes laborales durante los meses de abril, mayo y junio de 2010, lo que supone un 6,54% menos respecto al mismo periodo del pasado año, según CC OO, quien ha especificado que, en concreto, se produjeron 5.329 accidentes leves, 68 graves y cuatro mortales durante el segundo trimestre del año.

No obstante, a pesar del mencionado descenso a nivel general, la secretaria de Salud Laboral de CC OO de Málaga, Rosa María Martín, ha criticado, en un comunicado, el aumento de un 1,31% de los accidentes mortales, habiéndose registrado un total de cuatro de este tipo durante el segundo trimestre del presente año comparado con el mismo periodo del ejercicio anterior. De total de los accidentes mortales, dos fueron no traumáticos y los otros dos se produjeron in itínere -durante la ida o la vuelta al centro de trabajo-.

Con respecto a este último tipo de accidentes, la representante sindical ha manifestado que “las actuaciones preventivas no sólo deben dirigirse hacia la integración de la educación vial en el medio laboral, sino también hacia cuestiones vinculadas a la organización del trabajo“, como por ejemplo horarios más flexibles, comienzo escalonado de la jornada o promoción de fórmulas de trabajo a distancia. Éstas, ha asegurado, “pueden ser medidas que ayudarían a la prevención de la siniestralidad relacionada con el tráfico”.

Por sectores

En relación a la siniestralidad laboral registrada por sectores destaca, con un 30,3%, el sector de la agricultura y pesca, siguiendo; y el sector de la construcción, el cual registró un aumento del 5,99% en los accidentes graves.

Con respecto a los datos acumulados, desde principios de año hasta el pasado mes de junio se han registrado un total de 8.847 accidentes, un 9,65% menos que durante el mismo periodo del año anterior. De esta forma, el índice de incidencia descendió un 7,74%, pasando de 18,38 a 16,96 accidentes por cada mil trabajadores.

La representante sindical ha precisado que la población afiliada a la Seguridad Social en la provincia de Málaga ha descendido un 2,07%, pasando de 515.105 a 528.325 empleados.

Por último, Martín ha destacado la necesidad de “que se depuren todas las responsabilidades, derivadas del incumplimiento de la Ley de Prevención de Riesgos para que, de manera ejemplarizante, se pueda visualizar y separar con claridad las empresas cumplidoras con los derechos de los trabajadores y las que no lo hacen, ahorrando costes y poniendo en riesgo la salud y la vida de las personas”.

Fuente: Mundo.es

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Una empleada logra la incapacidad laboral que le negó la Seguridad Social tras un accidente

Abogado Accidente Laboral — Wed, 25 Aug 2010 07:21:55 +0000

Una empleada de la Empresa de Servicios Municipales de Alcorcón (ESMASA), dedicada a barrer las calles del municipio y a la recogida de residuos sólidos, ha conseguido la incapacidad permanente total, tras sufrir un accidente laboral en 2006 que le imposibilita para seguir en su puesto de trabajo. Así lo ha estimado el magistrado titular del Juzgado de lo Social número 1 de Móstoles, Francisco Juan Sánchez Delgado. La Seguridad Social retiró la prestación meses después del siniestro por una supuesta mejoría de la mujer.

La empleada solicitó a la empresa que le adaptara el puesto de trabajo, de forma que evitase tareas incompatibles con su estado de salud, o un cambio de puesto que fuera adaptable a sus características, pero la compañía se lo denegó. De hecho, la Dirección Provincial de Madrid del Instituto Nacional de la Seguridad Social dictaminó el 28 de julio de 2008 que le retiraba la incapacidad permanente “por no presentar reducciones anatómicas o funcionales que disminuyan o anulen su capacidad laboral al haber experimentado mejoría en sus lesiones”, según consta en la sentencia.

El juez entiende en su fallo que la mujer, María Dolores F. R., de 45 años, sufrió una mejoría en los meses previos a la revisión. Sin embargo, sufre lesiones graves que le impiden realizar algunos movimientos, como el giro del antebrazo, el sujetar o agarrar pesos y la pérdida de fuerza en la mano izquierda. “Tampoco puede coger y agarrar objetos con precisión, manejar pesos y, en general, realizar actividades manuales que conlleven realizar esfuerzos físicos con los miembros superiores”, destaca la sentencia.

Por su categoría profesional de peón de limpieza, María Dolores se encargaba del barrido de la zona urbana de Alcorcón, de los bordillos y las aceras, la recogida de papeleras, limpieza de pegatinas en farolas, aseo exterior de las islas ecológicas -lugar donde se concentran contenedores subterráneos- y la recogida de bolsas de basura y su traslado al contenedor correspondiente, según recoge el fallo.

Ante estas secuelas del accidente, el magistrado entiende que María Dolores no puede atender las necesidades diarias de su puesto de barrendera “con la dedicación y constancia que la relación laboral exige”. “Con tal patología, es evidente que la mujer trabajaría en condiciones dolorosas, sin obtener un mínimo de calidad y rendimiento tal y como exige la jurisprudencia del Tribunal Supremo”, mantiene el juez.

La sentencia, que consta de siete páginas, puede ser recurrida ante la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid.

El secretario de Salud Laboral de CC OO en Madrid, Carmelo Plaza, lamentó que este tipo de sentencias condenatorias se dilaten durante mucho tiempo, lo que supone alargar el dolor de las víctimas. “Cuando se produce un accidente laboral o la declaración de una enfermedad profesional, todos lo lamentan en el momento que se haya producido, pero muy pronto se olvida y no se ayuda a quien lo sufrió”, añadió Plaza.

El responsable de CC OO recordó que en lo que va de año se han producido en la región más de 300 accidentes laborales graves. “Por desgracia, son muchos en nuestra región”, concluyó.
Fuente: Sur.es

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Vídeo sobre accidente laboral

Abogado Accidente Laboral — Tue, 24 Aug 2010 07:45:02 +0000

En este vídeo se puede ver el accidente laboral de un soldador que recibe una explosión de frente.

Fuente: Youtube

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Una trabajadora se corta los 5 dedos

Abogado Accidente Laboral — Wed, 18 Aug 2010 07:46:26 +0000

Una trabajadora de 19 años del mercado de abastos de Peñarroya-Pueblonuevo se ha amputado los cinco dedos de la mano en un accidente laboral mientras cortaba carne con una picadora.

Fuente: Canal Sur

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Los accidentes laborales mortales en industria aumentan un 75% hasta junio en Andalucía

Abogado Accidente Laboral — Mon, 16 Aug 2010 07:18:39 +0000

Los accidentes laborales mortales en el sector de la industria aumentaron en los seis primeros meses de este año un 75 por ciento en Andalucía, hasta siete siniestros con resultado de muerte en el primer semestre de 2010, según datos de la Consejería de Empleo facilitados por CCOO y UGT.

Dichos datos, consultados por Europa Press, apuntaron que en la industria, el conjunto de accidentes en los seis primeros meses del año bajó un 11,03 por ciento hasta los 8.949 siniestros, de forma que descendieron los accidentes leves un 11,07 por ciento, hasta 8.844 accidentes; descendieron también los accidentes graves un 10,91 por ciento hasta los 98 siniestros; y aumentaron un 75 por ciento los accidentes mortales, hasta los siete accidentes con resultado de muerte.

En el conjunto de sectores, los accidentes bajaron un 7,48 por ciento, hasta 49.794 siniestros, de los que 49.174 fueron leves (-7,46 por ciento), 585 fueron graves (-9,72 por ciento), y 35 fueron mortales, con un aumento del 2,94 por ciento.

Los accidentes laborales con resultado de muerte también crecieron en la construcción, con un incremento del 25 por ciento hasta los cinco siniestros hasta junio, aunque el total de accidentes en este sector descendió un 18,07 por ciento, hasta 8.540 accidentes. Los accidentes leves bajaron un 18,19 por ciento, hasta 8.396, y los graves bajaron un 10,9 por ciento hasta 139 siniestros.

En el sector servicios los accidentes bajaron un 3,7 por ciento hasta 26.723 accidentes, de los que 26.433 fueron leves (-3,65 por ciento), 274 fueron graves (-8,36 por ciento), y 16 fueron mortales (-11,11 por ciento).

Por último, en agricultura y pesca los accidentes laborales bajaron un 0,13 por ciento hasta 5.582 siniestros, de los que 5.501 fueron leves (+0,05 por ciento), 74 fueron graves (-10,84 por ciento) y siete fueron mortales (-12,5 por ciento).

DATOS POR PROVINCIAS

Por provincias de los 35 accidentes mortales registrados en Andalucía en los seis primeros meses del año, nueve se registraron en Sevilla, ocho en Cádiz, cuatro en Granada, cuatro en Jaén, cuatro en Málaga, tres en Almería, dos en Córdoba y hasta esa fecha sólo había un accidente mortal en Huelva.

En cuanto al global de accidentes, de los 49.794 siniestros de todo tipo registrados, según los datos oficiales, 12.223 se registraron en Sevilla, 8.847 en Málaga, 7.749 se registraron en Cádiz, 5.152 en Córdoba, 4.433 se registraron en Almería, 3.896 en Huelva, 3.818 en Granada y 3.666 en Jaén.

Fuente: Europa Press

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Málaga registra unos 8.000 accidentes laborales este año, 959 menos que en 2009

Abogado Accidente Laboral — Wed, 11 Aug 2010 07:08:04 +0000

La provincia de Málaga ha registrado en el primer semestre del año un total de 8.835 accidentes laborales, lo que supone 959 menos que en el mismo periodo de 2009, cuando se produjeron 9.794 siniestros, dándose también un descenso en el porcentaje global de accidentes de un 9,79%.

Así, el índice de incidencia de los accidentes de trabajo, que relaciona el número de accidentes con los trabajadores en activo, ha descendido en la provincia un 7,89% en lo que va de año, según los datos de la Comisión Provincial de Riesgos Laborales, conformada por representantes sindicales, empresariales, de la Inspección de Trabajo, del Centro de Prevención de Riesgos Laborales, de la Junta de Andalucía y que está presidido por el delegado de Empleo, Juan Carlos Lomeña.

La tendencia negativa en la evolución de la siniestralidad laboral en la provincia puede entenderse, según Lomeña, “como una respuesta positiva al impulso que estamos dando todos los sectores implicados en la prevención de riesgos laborales”.

No obstante, matizó que no hay que “bajar la guardia” para que no se produzcan accidentes que se puedan evitar “porque han fallado las medidas de prevención, especialmente, en los casos que tienen mayores repercusiones para las personas, como los accidentes graves y mortales”.

En este periodo de análisis se han registrado cuatro accidentes mortales, 91 graves y 8.740 de carácter leve, mientras que en los primeros seis meses de 2009 se contabilizaron tres mortales, 125 graves y 9.666 de carácter leve, precisó la Junta en un comunicado.

Fuente. El Mundo

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El trabajador que se cayó de un andamio en Mijas pasa a planta y se encuentra estable

Abogado Accidente Laboral — Tue, 10 Aug 2010 07:07:46 +0000

El trabajador que se cayó de un andamio en Mijas pasa a planta y se encuentra estable. El operario que resultó herido grave el pasado 8 de julio al precipitarse al vacío desde un andamio, mientras trabajaba en una obra en el municipio malagueño de Mijas, ha pasado a planta después de estar más de 20 días en la Unidad de Vigilancia Intensiva (UVI) del hospital Carlos Haya de la capital.

El hombre, de 55 años y de nacionalidad española, presentaba varios traumatismos, entre ellos uno craneoencefálico severo, según informaron a Europa Press fuentes sanitarias.

Por otra parte, también se encuentra estable en planta en el Carlos Haya el trabajador de 34 años que resultó herido el pasado 30 de junio con fracturas en el cráneo y diversos politraumatismos, al caer por un terraplén, en el término municipal de Almogía (Málaga), en las obras de la AP-46.

Este accidente laboral se produjo en las obras de la AP-46, que unirá el Alto de Las Pedrizas con Puerto de la Torre, cuando el camión que conducía el trabajador cayó por un terraplén de unos 40 metros de altura.

Fuente Europa Press

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La Junta remite a la Fiscalía 75 partes de accidentes laborales en el primer semestre del año

Abogado Accidente Laboral — Tue, 03 Aug 2010 07:16:43 +0000

Plaza de las Descalzas, 28013 Madrid, España

Los expedientes de siniestros mortales, muy graves y graves trasladados se reducen en un 35 por ciento respecto a 2009

MÁLAGA, 1 (EUROPA PRESS)

La Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía ha remitido a la Fiscalía de Málaga un total de 75 partes de accidentes laborales de carácter grave, muy grave o mortal en el primer semestre de este año.

Esto supone un descenso del 35 por ciento en estos casos con respecto a los partes enviados en este mismo periodo del año pasado, cuando se remitieron 114 expedientes, según informaron a Europa Press fuentes de Empleo.

Los casos de accidentes mortales que se produjeron en el mes de febrero de este año fueron los dos por caídas de distinto nivel. El primero de ellos ocurrió en el municipio malagueño de Cómpeta, y el segundo tuvo lugar en Jaén, pero se computa en Málaga porque la empresa tiene su sede en esta provincia, precisaron.

Además, los expedientes de accidentes muy graves se refieren a uno por atrapamiento que se produjo en San Roque y a otro por caída que ocurrió en Fuengirola el mes pasado. El resto de accidentes graves se produjeron en diversos puntos de la provincia malagueña y estuvieron motivados, mayoritariamente por caídas, atrapamientos y golpes.

CONVENIO

Estas actuaciones coordinadas entre el Ejecutivo autonómico y la Fiscalía se basan en un convenio de colaboración suscrito en el año 2005, y el primero de estas características que se cerró en España para luchar contra los accidentes que padecen los andaluces en sus puestos de trabajo.

En esa firma, recordaron a Europa Press, se establece el compromiso de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía de comunicar lo antes posible a los fiscales especializados en siniestralidad laboral de las respectivas audiencias provinciales cualquier aspecto o situación que pueda afectar a la salud y seguridad de los trabajadores.

También se compromete el Ejecutivo andaluz a poner en su conocimiento los accidentes mortales, muy graves y graves para que se abran las investigaciones oportunas que determinen si ese siniestro trae detrás una responsabilidad penal por no acatar la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.

Fuente: que.es

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Acusados los responsables de una obra donde una roca cayó sobre dos peones

Abogado Accidente Laboral — Mon, 02 Aug 2010 07:11:15 +0000

La Fiscalía de Málaga ha pedido un año de cárcel y multa para cada uno de los cuatro responsables de una obra en la que se produjo un accidente laboral, que provocó heridas a dos peones tras ser arrollados por un roca de grandes dimensiones que se desprendió de una ladera sobre la zanja en la que trabajaban. Según la acusación pública, los trabajos se realizaban sin las obligadas medidas de seguridad.

El accidente se produjo en septiembre de 2005 durante las obras de urbanización de una zona residencial en Manilva. Ese día se realizaban los trabajos de desmonte, rebaje y explanación de los terrenos en un cerro situado encima de un vial de la urbanización. Las obras se ejecutaban simultáneamente con la apertura de zanjas y la colocación de tubos.

Sin embargo, sus responsables no planificaron que se llevaran a cabo sin provocar situaciones de peligro para los trabajadores que estaban en ella. Así, el Ministerio Público asegura en su escrito de calificación que los acusados no dieron instrucciones para acotar la zona con barreras ni de señalizar para advertir de que existía peligro por desprendimientos. La acusación pública añade que tampoco indicaron la necesidad de sanear el talud para eliminar rocas y materiales sueltos, ni ordenaron, en su defecto, colocar redes tensas o mallazos para estabilizar el terreno.

En tales condiciones trabajaban los dos peones en la zanja, cuando a las nueve de la mañana, mientras se encontraban preparando el vial para introducir la canalización, se desprendió una roca de grandes dimensiones del borde de la ladera que rodó unos quince metros por el talud hasta llegar al fondo donde impactó en la pierna de uno de los dos trabajadores y en el costado del otro. El primero de ellos sufrió fractura de tibia y peroné, por lo que tuvo que ser operado. El segundo resultó contusionado.

Inhabilitación

El fiscal considera que los responsables de la obra son autores de un delito de lesiones por imprudencia y de un delito contra la seguridad de los trabajadores. Por ello formula acusación contra los mismos y pide la apertura de juicio oral. Además, el Ministerio Público pide que se indemnice a los lesionados mediante el pago de 43.000 euros.

Igualmente, solicita al juzgado que los procesados sean inhabilitados para el ejercicio de dirección de obras, coordinación de seguridad, jefatura de obras y dirección de ejecución durante el tiempo de condena.

Fuente: Sur.es

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El estrés laboral eclosiona con la crisis

Abogado Accidente Laboral — Fri, 30 Jul 2010 07:32:41 +0000

Con la crisis aún erosionando los índices de producción y de empleo de las Islas, el estrés laboral se ha convertido en uno de sus incómodos ingredientes, copando hasta el 60 por ciento de las bajas laborales en el Archipiélago.

En este sentido, la reducción de las estructuras empresariales —en las cuales se han llevado despidos masivos—, conjugado con el mantenimiento de los niveles de rendimiento anteriores al nuevo «Crash de 2008» han multiplicado de manera exponencial este trastorno que incluso irrumpe, de manera más llamativa si cabe, en este periodo estival. El hecho de que muchos trabajadores, con el miedo de perder su empleo realizan ahora el esfuerzo de dos o incluso tres compañeros ha sistematizado esta patología en el que ni siquiera las estadísticas consiguen encontrar mesura entre tantas fluctuaciones.

Posiblemente, los datos más fiables en esta materia son los que ofrece la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo, la cual coloca el estrés como el segundo problema de salud más denunciado en el ámbito laboral, afectando a uno de cada cuatro trabajadores de la Unión Europea.

Problemas para cuantificarlo

Ya en 2008, con la irrupción de la crisis, la Secretaría de Salud Laboral de CC. OO. Canarias editó la «Guía Sindical para la Prevención del Estrés Laboral», en el marco de un proyecto de prevención financiado por la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales.Con este documento se quería poner una adecuada atención a las condiciones y los riesgos psicosociales presentes en el trabajo. 1

El problema, según las asociaciones sindicales, es que muchos empleados no se dan cuenta de que sufren un proceso de estrés o ansiedad, lo que dificulta en muchas ocasiones definir con precisión los repuntes que se producen en este segmento. Por otro lado, la secretaria regional de Salud Laboral de Comisiones Obrera, Carmen Guerra, insistió en la idea de que las empresas isleñas no han

trabajado lo suficiente para frenar esta situación.

«Cada vez hay más brotes de estrés y de ansiedad en los centros de trabajo, debido a la mala organización laboral que también puede hacer que aumente el número de accidentes en los puestos de trabajo, ya que en ocasiones se exigen ritmos muy altos o se tiene un equipo directivo excesivamente exigente o que deja mucha autonomía al trabajador», aclaró.

Paralelamente, cabe destacar que la propia Agencia Europea revela otro dato preocupante: sólo el 26 por ciento de las empresas europeas aplica procedimientos para combatir el estrés. Y si con ello, son los países nórdicos los que han vuelto a tomar protagonismo en esta parcela de la prevención de los riesgos laborales, nuevamente España —y por ende, Canarias— vuelve a estar a la cola en estos guarismos.

Antecedente

El principal punto de partida de esta problemática en las Islas lo otorgó en febrero de 2006 el Juzgado de los Social de Gáldar, que por aquellas fechas estimó la demanda planteada por la viuda de un policía local de La Aldea de 58 años. Un miembro del cuerpo de seguridad que se quitó la vida en las navidades de 2004 tras 31 años de servicio. El fallo declaraba que el fallecimiento de tuvo lugar como consecuencia de un accidente de trabajo. Con la irrupción de este tipo de antecedentes judiciales, el estrés laboral ha dejado de ser un incómodo intangible para fraguarse en una realidad hasta cierto punto cuantificable. Aunque las herramientas para poner freno a este complejo problema parecen estar aún en pañales con respecto al entramado económico del Archipiélago.ç

Fuente: ABC

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